Rz?d wprowadzi? do kodeksu pracy definicj? i zasady telepracy. - Takie zatrudnienie mo?e by? efektywn? form? walki z bezrobociem, umo?liwi ??czenie pracy z przebywaniem w domu i np. opiek? nad dzie?mi - powiedzia? premier Jaros?aw Kaczy?ski na ?rodowej konferencji prasowej.

Telepraca to elastyczna forma zatrudnienia (umowy o prac?), któr? si? wykonuje poza biurem dzi?ki komunikacji elektronicznej.

- Mo?e by? szczególnie wa?na dla matek wychowuj?cych dzieci, osób niepe?nosprawnych oraz dla mieszka?ców wsi i miejscowo?ci znacznie oddalonych od zak?adów pracy - przekonywa? Kazimierz Kuberski, wiceminister pracy i polityki spo?ecznej.

Po?ytki z telepracy

Propozycje rz?dowe spe?niaj? oczekiwania pracowników i pracodawców. By?y z powodzeniem negocjowane w Trójstronnej Komisji. Znaczenie telepracy zauwa?aj? te? ekonomi?ci.

- Dla pracodawców wa?ne s? oszcz?dno?ci kosztów organizacji biura, cz??ciowo wyposa?enia. Pracownikom daj? szans? na zorganizowanie czasu pracy odpowiadaj?cego ich potrzebom - t?umaczy Lucyna Machol-Zajda z Instytutu Pracy i Spraw Socjalnych.

Chc? pracowa? w domu

Z bada? prowadzonych przez firm? DGA Polska wynika, ?e ju? 1 proc. pracodawców decyduje si? na zatrudnianie w ramach telepracy. Jednak co szósty przedsi?biorca zamierza skorzysta? z takiego sposobu zatrudniania w ci?gu najbli?szych trzech - pi?ciu lat.

Na mo?liwo?? pracy w domu lub poza siedzib? firmy liczy co pi?ty pracownik. S? to przede wszystkim osoby niepe?nosprawne, opiekuj?ce si? dzie?mi lub innymi domownikami oraz mieszka?cy wsi.

- Maj? nadziej?, ?e tak pogodz? obowi?zki domowe z prac? zawodow? - opowiada Ewa Dobosiewicz z DGA Polska.

- Ci, którzy ju? tak pracuj?, widz? te? minusy: osamotnienie oraz nieumiej?tno?? postawienia granicy pomi?dzy prac? a innymi zaj?ciami - dodaje.

Przywileje emerytalne do konsultacji

Rz?d chce tak?e w najbli?szym czasie rozmawia? na temat emerytur pomostowych.

- Premier Jaros?aw Kaczy?ski chce, by za?o?enia do ustawy o emeryturach pomostowych by?y negocjowane w Trójstronnej Komisji jeszcze w kwietniu - powiedzia? Pawe? Wypych, minister w Kancelarii Premiera.

Obecnie trwaj? rozmowy mi?dzyresortowe na temat koncepcji Ministerstwa Pracy i Polityki Spo?ecznej. Najprawdopodobniej wi?c MPiPS nie uda si?, tak jak przewidywa?o, przedstawi? w ci?gu tygodnia projektu ustawy, w której znale?? si? maj? przepisy o tym, jakie profesje zachowaj? przywilej wcze?niejszego ko?czenia kariery zawodowej. Przedtem zaczn? si? o tym rozmowy z partnerami spo?ecznymi:

- Wa?ne jest, by?my jak najszybciej rozpocz?li rozmowy na temat listy takich zawodów oraz spróbowali przes?dzi?, kto ma ponosi? koszty wyp?aty ?wiadcze? - podkre?la Pawe? Wypych.

Jego zdaniem, nawet je?li nie uda si? w tej sprawie osi?gn?? konsensusu pomi?dzy zwi?zkowcami i pracodawcami, negocjacje pozwol? zmniejszy? liczb? rozbie?no?ci.

?ród?o: http://rzeczpospolita.pl/